2017年10月に施行された改正育児・介護休業法によって、育児休業期間が最長で子どもが2歳になるまで延長され、育児目的休暇が新設されましたが、職場や業種によっては休みづらいというケースもまだまだ多いのではないでしょうか。そんな中、ある『Twitter』ユ...続きを読む
RSS情報：http://getnews.jp/archives/2054393
