ゴールがないからこそ、今できることを。「フラットな視点」で見るから、課題が見えてくる

富士ソフトで20年以上のキャリアを持つ吉田亜美さん。経営企画部、コーポレートコミュニケーション部の部長として、経営陣の意思決定をサポートしている。DX化といった業務改善にも取り組み、2児の母として女性活躍推進というテーマに向き合う吉田さんが、自分らしく活躍できる職場、仕事への想いについて語る。 吉田 亜美（よしだ・つぐみ） 2000年、富士ソフトに新卒入社。現場の管理部門で人事・総務業務、経営数...

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