天音紫紀さん のコメント
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気が付けばブロマガ更新100回目!「ユーザーの身近にある疑問や質問、悩みについてオールジャンルで募集してきた相談コーナーですが…今回は100回目にして原点回帰。仕事場での人づきあいや処世術について、西川チャンに本音で語っていただきます!
100回やってきた実感はない
――ということで、ブロマガの相談コーナー…100回目の更新です! 西川 え?もうそんなになる? ――まぁ、100個の相談に答えたわけではないんですが… 西川 100回やってきた実感はないな。相談に答えてない時もあるしね(笑) まぁ、そのくらいになるか… ――特に100回スペシャルとかそういう特別企画は無いんですが、今回は相談らしい相談をセレクトさせていただきました。 西川 相談らしくない相談っていうのも失礼だけどね(笑) ――今回メールを送ってくれたのは、福岡県のテッテーテキさん、25歳の男性です。 「僕の職場に、頑なに「俺の世代はデジタル関係とか、ほんと苦手だから…」と言って、覚えようとしない上司がいます。ワードの文字入力など、ごくごく基本的なことはできるのですが、細かいエクセル表や、グラフを使った資料作成などは、絶対に自分でやろうとしません。「だいたいこんな感じで…とにかく、シンプルで見やすくね!」みたいに言って、あとは丸投げするんです! その後、修正だけは何度もさせられた挙句、手柄はすべて自分のもの!毎回、そんな感じなので仕事へのモチベーションが上がらないし、納得もいきません。 年代的には西川さんと同じくらいなのですが、新しい技術や分野への好奇心、学んでいこうという気持ちを完全に閉ざしているので、真逆のタイプだと思います!西川さんから…何かガツンと言ってやってください!」とのことですが… 西川 なるほどね~…。これ、いろんな状況があると思うけど、下(部下や後輩)は大変かもね。
ですが、覚える努力をしない人についても、西川さんはただ頭ごなしに否定するのではなく、『その人なりの生き方や仕事の仕方があるから……』と、広い心と視野の広さで考えられる事にものすごく感動しました(*Ω△Ω)++
どんな事も、色んな角度で柔軟に考える事が大切なのですね……♪(*´ー`*人)
改めて、西川さんの考え方と人柄を尊敬いたします!!
私もそんな風になれるように努力したいと思います( •̀ᄇ• ́)ﻭ✧
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