今回の相談は、機嫌の上下が激しい相手と上手に付き合う方法です。いますよね~(笑)、社内にひとりやふたり。自分の機嫌によって、仕事が左右される人。ほんと困ります。
機嫌のよい時は、何でも快く対応してくれるのに、機嫌が悪い時は、怪訝な顔をしたり、なかなか対応してくれなかったりします。
「オイッ子供か?」とツッコミたくなりますよね。結構、面倒くさい人種です。こんなタイプの人と、どうしても仕事でからまなくてはいけなくなった時のために、上手に付き合う方法を考えてみました。
タイミングを見て近づく
こんな回答は、釈迦に説法で言いたくないんですが(苦笑)。機嫌が悪いと思った時は、近付かないのが一番。表情や雰囲気を見ればわかりますよね。
機嫌にも波があると思うので、必ず機嫌がよいときが回ってきます。そんな絶好のタイミングを狙って、一気に、お願いごとをしたり承認を取りにいくんです。
先に貸しを作って断れなくする作戦
媚びるわけではないですが、仕事を円滑に回すためには、ご機嫌とりも重要。
こういう機嫌の上下が激しいタイプは、残念ながら人に慕われていません(苦笑)。だから、ある意味、孤独。
だから、嫌だと思いますが、あなたから飲みに誘ったり、「いつもお世話になってるから」とお菓子を差し入れしたりすると、いくら機嫌が悪いときでも、嫌な顔はされないと思います。
むしろ内心喜んでいます。この積み重ねの成果が、きっと実を結び、あなたが色んなお願いごとをしても、いつでも聞いてくれるようになるはずです。
自分が人間的上だと思うようにする
おそらく、機嫌の上下が激しい人と接していると、腹が立つことも色々でてくると思いますし、それにいちいち反応していたら、正直メンタルがもちません。
そんな時は、「この人は、人として可哀想な人だ」、「人間の格としては自分の方が上だ」と、自分に言い聞かせましょう。
こんな子供じゃあるまいし、自分の機嫌でコロコロ対応が変わるなんて、「可哀相、可哀想」と、さげすんだ目で見れば、ちょっとは冷静な気持ちになって大人の対応ができます。
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イラスト/古荘風穂
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【今週のお悩み】パートナーとのマンネリを解消する方法が知りたいです
御機嫌伺や機を見て話しかけるなどは昔から言われていることであり、上手な付き合い方というより常識
さらに日ごろから他人を馬鹿にしていると人に伝わるし、状況が悪化する可能性すらある
その証拠として、記事内でも節々から伝わる傲慢さと人を小ばかにしている態度が透けて見える
機嫌がコロコロ変わるような奴にやらせる仕事なんてないです
そもそもそんな人間と関わりたくない
自分の職場にもそういうのいるけど、あまりにムカついた時はハッキリ言う
そいつよりも仕事の腕上げて会社にどっちのほうが重要か見せつけてやった方がいい
この記事読んでイラついてるやつは自分のことを言われてると思ってそう
常に待ち受け状態を作っておけって意味なら、
いくつか貸し借りを持っているくらいの関係じゃないと難しいと思う
そんな奴の顔には屁でもこいてやれ
そういう奴は機嫌が悪いとむしろ向こうから近づいてくるから厄介
仕事の事とかお得意様とかでどうしてもってないかぎり、こんな徒労をする奴はそうそう変わった奴しかいないとおもうがね。
他人は、漫画の登場人物じゃねーぞ。
勝手にキャラ付けしておいて、
そんな枠にハメた処世術なんか押し付けんなよ。
お前は、心理学者か?精神科医か?
他人の【性格】を語れるほど、お勉強したの?え?
お前らは、医者でもねーのに人の性格を
漫画レベルの知識で勝手に決め、
第三者に言い触らすのが楽しいだけ。クソゴミ。
>>6
これな!
いちいち近付いてきてちょっかい出してくるから鬱陶しい
こんな事があったよ。
A「あの人(B)機嫌がコロコロ変わるんです。」
B「(Aが)あまりの能力のなさに叱って、ちゃんと褒める所は褒めようとするんだけど、
すぐ調子に乗ってとんでもないミス(数十~数百万単位の損害)をするので困ってます。」