スプツニ子！さんと入澤諒さんが考える「企業のD&I推進」。どんな人も活躍しやすい社会づくりとは

ひどい生理痛を薬でどうにか鎮めて出勤したり、更年期特有の症状を抱えつつ重要な会議に臨んだり。働く女性なら、一度は女性特有の健康課題と仕事の両立に悩んだことがあるのではないだろうか。 だが、生理や更年期などの女性の健康や不妊（男女とも）といった課題は、これまで個人の責任やタブーとして捉えられてきた風潮がある。組織・社会はこれらの問題と、きちんと向き合ってきたのだろうか？ 2022年4月にD＆I推進支...

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